労働環境での「課題の分離」は行われているか？休みは私が決める
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「わたしの課題ではない」これはキタガワがよく使う言葉です。 これはアドラー心理学から影響を受けたことで使うようになった言葉ですね。 実際、キタガワもアドラー心理学の「課題の分離」と同じようなこと若い頃から思っていましたよ […]
「労働」の記事一覧
給料の手当がなくなる日｜正社員は喜べない同一労働同一賃金
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同一労働同一賃金により、正社員の給料から手当がなくなると以前の記事で紹介しました。 同一労働同一賃金｜正社員から手当廃止したらただの社員！ 正社員の特権とも言うべき「手当」ですが、手当の意味と「どんな手当がなくなるのか」 […]
時間外労働で嘘の報告をさせる｜残業規制の問題点
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時間外労働の記入用紙。 サラリーマンなら毎月記入しなくてはいけない書類ですね。 タイムカードだけでなく、こういった双方が納得して時間外労働をした報告書を提出させる企業が多いのではないでしょうか。 しかし、これには問題点が […]
残業規制で給料が減る｜残業代をどう補うか
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時間外労働、いわゆる残業が会社にとっても労働者にとっても「悪」だという記事を書きました。 今回は、残業の話題の続きです。 残業の上限が法規制されたので、ご紹介します。 今まで残業をして稼いでいた人も、この残業規制の法律に […]
同一労働同一賃金｜正社員から手当廃止したらただの社員！
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同一労働同一賃金が2020年あたりから施行されると発表されていますが、みなさんどうお考えですか？ 正社員だから関係ない 有期雇用だから正社員と同じ待遇になれるのは良い 派遣の疎外感がなくなって働きやすくなる この中に間違 […]
労働の美徳は洗脳だ！残業は悪なり！
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古い日本企業では、労働の美徳というものがあります。 現在でもこの名残りは、一部のサラリーマンの中で根付いています。 この思想を部下に押し付ける上司もいまだいるようで、会社にとっても迷惑な社員となっています。 これはパワハ […]
人手不足は嘘｜低賃金しか払えない会社は倒産してしまえ
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人手不足が騒がれていますが、実際どうなのでしょうか。 実際に人手不足は嘘だというのが私の答えです。 日本の就業者数では1992年以降、6,500万人を超えるか超えないかといったところです。 近年は、これを少し上回り、就業 […]
労働は簡単にお金をもらえるが大切な時間と目的を失う！
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労働と目的についての話をしたいと思います。 実はいま、私は労働をしています。 いわゆる会社に雇われて給料をもらっているわけです。 しかし、今までの人生ではほとんど労働をしたことがありませんでした。 これまでを振り返る 実 […]
仕事の友達紹介｜意味がわかれば世の中アフィリエイトだらけ
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とある会社に張り出されていた広告。 「友達を紹介すると両方に5,000円がもらえる」 これは、すごくまともな大手企業の張り紙でした。 それまでは、気にもとめなかった広告ですが、よくよく考えてみると、これってアフィリエイト […]